Medior medewerker DIV

Standplaats: Apeldoorn
36 uur per week
Salaris: € 3170 - € 4159
Sluitingsdatum: 08-05-2024

Wil jij werken aan intelligente techniek en je inzetten voor een klimaatrobuust en waterbestendig Nederland voor huidige en toekomstige generaties? Duik in de wereld van Waterschap Vallei en Veluwe. Met ruim 650 medewerkers werken wij iedere dag aan veilige dijken, gezuiverd rioolwater en voldoende schoon water in sloten, beken en kanalen. Dat doen we voor 1,1 miljoen mensen die wonen in ons gebied verspreid over 37 gemeenten. Onze ambitie: in 2050 volledig circulair en klimaatpositief zijn. We zijn daarom regelmatig op zoek naar frisdenkers, gepassioneerde vakspecialisten, bedreven technici en bedrijfsvoeringprofessionals die graag hun bijdrage leveren in het realiseren van duurzame ambities.

Water verandert je wereld

Als Medior medewerker DIV ben jij de ambassadeur om zaakgericht werken binnen onze organisatie op de kaart te zetten. Jij weet jezelf goed te presenteren en zet je in als trainer voor het systeem Djuma en het Microsoft 365 platform. Je zorgt ervoor dat collega’s op de hoogte blijven van ontwikkelingen en het informatiebeheer van het waterschap in orde blijft.  

Je bent een belangrijke schakel bij de implementatie van zaakgericht werken. Je ondersteunt het projectteam bij de inrichting van het zaaksysteem, onder andere door het geven van trainingen aan medewerkers en het begeleiden van sprints. Je kent de mogelijkheden van het nieuwe zaaksysteem en weet dit goed te vertalen naar de behoeften van je collega’s.

Daarnaast houd je het kwaliteitsniveau van het (documentaire) informatiebeheer op peil door collega’s te adviseren en te ondersteunen in het beheren van documenten;

Team
Jij bent onderdeel van team DIV. Samen met de 11 collega’s uit dit team is je voornaamste taak het informatiebeheer. Wij zorgen er voor dat informatie toegankelijk is en goed gebruikt wordt. Daarnaast dat documenten veilig, betrouwbaar en toegankelijk zijn. We zijn momenteel bezig met de invoering van het zaakgericht werken.

Wat breng jij mee?

Jij hebt een positieve instelling en denkt eerder in oplossingen dan in problemen. Je vindt het leuk om kennis over te dragen en daar gebruik je je communicatieve en sociale vaardigheden voor. Je bent secuur en schroomt niet om ook ongevraagd advies te geven. Natuurlijk zonder een optimale en kwalitatief goede dienstverlening uit het oog te verliezen. Verder kan je zelfstandig werken maar weet je ook wanneer je de samenwerking moet opzoeken met de experts.
Verder heb je:
  • mbo+ werk- en denkniveau;
  • ervaring met of kennis van zaakgericht en agile werken;
  • ervaring met het archiveren en beheren van (documentaire) informatie in een zaaksysteem (DMS);
  • aantoonbare ervaring met het trainen en opleiden van collega’s;
  • kennis van relevante wet- en regelgeving over (documentaire) informatievoorziening en de selectielijst archiefbescheiden waterschappen (pré).

Dit bieden wij jou

Bij Waterschap Vallei en Veluwe stellen wij daar graag een mooi pakket aan arbeidsvoorwaarden tegenover. Je krijgt in principe een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met de intentie om deze om te zetten naar een vast contract. Verder mag je rekenen op:
  • een bruto maandsalaris van maximaal € 4.159,- (schaal 8) bij een 36-urige werkweek;
  • Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% (inclusief 8% vakantiegeld), maximaal € 873,- bruto per maand. Je kan dit per maand of per jaar laten uitbetalen óf er bijvoorbeeld extra vakantiedagen van kopen;
  • een laptop en een smartphone;
  • flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken;
  • een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per thuiswerkdag;
  • een vergoeding van maximaal € 850,- om je thuiswerkplek in te richten;
  • een budget om te besteden aan opleidingen, cursussen, trainingen en vitaliteit.

Contactpersoon

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

sollicitatie
1. Solliciteer
Leuke functie gevonden?
selectie_1
2. Selectie
Ben je geschikt?
tweede_gesprek_1
3. Kennismaking
We gaan wat dieper in op de materie
arbeidsvoorwaardengesprek
4. Contractvoorstel
Wat zijn de arbeidsvoorwaarden
in_dienst_1
5. In dienst
Ondertekening van het contract